2020年7月7日更新
「警備員、ガードマンの仕事に興味があるけど、色々な会社があって悩む。」
「今の警備会社の待遇があまり良くない…
でも、他の会社がどんな感じなのかも分からない。」
「一生懸命調べたけど、実際に入社したら現実は違った。」
この記事にたどり着いた方は、似たようなことを思ったことがありませんか？
今回は本物の警備会社で、
直近5年の正社員離職率０%が自慢のプロガードセキュリティー
だから分かる本当の良い求人の見つけ方をお伝えします。
まずは求人サイトから。どの求人サイトが良い？
みなさんはどのように求人を見つけていますか？
ハローワーク？indeed？タウンワーク？
巷には様々な求人サイトがあり、
「どれから選んで良いか分からない！」となりがちです。
結論から言うと「情報量の多い求人サイト」から見つけてください。
求人の中身についての情報量が少ない場合は、
働いた後に「思っていたのと違った…」ということになりかねません。
１番良い求人サイトは会社HP
おすすめの求人情報の集め方は下記の通りです。
- 求人サイトで気になる会社を見つける
- その会社のHPを見てみる
会社HPには、会社の情報がたくさん詰まっています。
つまり「一番情報量の多い求人サイト」になるわけです。
積極的に活用しましょう！
求人内容での注意点
最低でも下記の２つのポイントは押さえてください。
１：給料について
⑴完全月給制か、日給月給制なのか
給与については２点あります。
正社員を希望する場合には、
給料が「完全月給制」なのか「日給月給制」なのかを確認しましょう。
「完全月給制」については↓の記事でも触れていますので、よかったらご覧ください。
長岡で警備員として働く！正社員とアルバイトの違い
簡単に言うと
- 完全月給制…毎月決まったお金が支払われる
- 日給月給制…働いた日数分を月給として支払う
つまり、どちらも一長一短ですが
「日給月給制」では仕事が休んだ場合、給料が下がってしまうんです。
不景気などでは不安ですよね。
警備業というのは現場によって雨などで「中止」になってしまうこともありますし、
新潟県や長岡市の冬季には閑散期があり、仕事が少なくなる傾向があります。
⑵給与があまりにも高額の場合
この場合は残業代が含まれている、過去の最大月給の１つの例ということがあります。
「ちょっと高額過ぎない？」と思ったら備考欄などをよく確認しましょう。
もしかしたら残業代や、交通費、お昼代などがコミコミで記載されているかもしれません。
２：各種手当について
残業代や、休日出勤手当などは当然のものとして省きますね。
その他の項目で「制服貸与」だったり「交通費支給」についてなどの細かい部分を確認して欲しいです。
残念なことに
制服や装備品は社員の自腹であったり、現場までの交通費も個人の負担である会社もあるようです。
もちろん、記載がなくてもちゃんと支給される場合もありますので、応募前に確認しましょう！
その他の警備員の求人で確認したいこと
必須というわけではありませんが、下記のポイントも
応募後のミスマッチを防ぐ良い判断材料になると思います。
①HPが更新されているか
会社のHPやブログが定期的に更新されているか確認しましょう！
定期的に更新している場合、それだけ丁寧に情報を伝えたいという会社の考えがあるはずです。
②HPに社員の写真があるか
HPに従業員の写真があるかどうかというのは
会社が社員を信頼している、信用している証となります。
例えば、「うちの会社はすぐ辞めちゃうから…」という会社は社員の写真なんて載せられませんよね。
③公式SNSがあるか
会社のSNSというのは、HP以上に更新がしやすいため情報を発信しているはずです。
その中には会社の考えや、日々の内容を発信しているアカウントもありますので、要チェックです。
④気軽に問い合わせができそうか
以外と大事なポイントではないかと思います。
「SNSで気軽にコメントやDMをできる」
「メールやLINEで問い合わせできる」
という会社であれば、気になることは積極的に問い合わせしましょう！
ちなみに弊社はLINEでの問い合わせに対応しています。
気になることがあれば、ぜひご連絡ください！
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まとめ 警備員の良い求人を見分けるポイント３つ
①求人サイト等で気になった会社の公式HPを確認する
②求人内容の確認
１、給料について
⑴完全月給制か、日給月給制か
⑵あまりにも高額な給与ではないか
２、各種手当について
制服貸与や交通費支給などの、細かい点を確認する
③その他のオススメ確認事項
１、HPが更新されているか
２、HPに社員の写真があるか
３、公式SNSがあるか
４、気軽に問い合わせができそうか。
ぜひ、これらを参考にして良い警備会社に出会ってください！
もしプロガードセキュティーの採用に興味を持ったら
もし弊社の求人が気になった場合は
LINEでも電話でもお気軽にご連絡ください。
連絡先は下記にまとめますね。
そして、弊社では採用後のミスマッチをなくすために
「採用したい人材、採用したくない人材」をまとめました！
弊社に興味のある方は「こんなはずじゃなかった！」と思わないように必ず読んでくださいね♪
【必読】警備員として採用したい人材、採用したくない人材
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募集内容の詳細は下記URLからどうぞ！
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